أرشيف إدارة الموارد البشرية Page 2 of 2 | ابتدي
24 نوفمبر، 2019

تنمية مواهب الموظفين.. خطوتك الاولي للنجاح 0 (0)

  لا يقتصر دور المؤسسات على جلب الموظفين الأكفاء، وذوي الخبرات والمؤهلات العالية فحسب، بل إن عليها مسؤولية أخرى لا تقل أهمية عن ذلك، وهي تلك […]
19 نوفمبر، 2019

فن التعامل مع زملاء العمل 0 (0)

  إن التعامل مع زملاء العمل يتطلب فنًا من نوع خاص، ليس فقط على مستوى الذكاء في معرفة الآخرين؛ فأنت لست مطالبًا بتحقيق مقاييس الشعبية الاجتماعية، […]
19 نوفمبر، 2019

رأس المال الخفي.. ماهو ؟ 0 (0)

  تدرك إدارة الموارد البشرية في الشركات المختلفة أن الموظفين هم رأس المال الخفي ؛ الذي، إن أُحسن استخدامه، سيجلب الكثير من المنافع والفوائد للشركة ولكل […]
13 نوفمبر، 2019

8 نقاط تحدد وظائف إدارة الموارد البشرية 0 (0)

تجسّدت وظيفة إدارة الموارد البشرية مع بداية التجمعات البشرية، والتي وُجدت منذ القدم، ومع ظهور الأسر والقبائل والدول، إلا أن التطوٌرات المهمة التي واكبت عصور الصناعة، […]
4 نوفمبر، 2019

نظام الأجور والكفاءة.. كيف تُوسّع نطاق الرواتب؟ 0 (0)

  هل شعرت يومًا بالظلم في مكان العمل؟ هل تقدّم من العمل ما يفوق راتبك؟ هل فكرت في الاستقالة بعد أم أن الظروف الحياتية ترغمك على […]
30 يناير، 2019

كيف يعكس مكتبك الشخصي صورتك في نظر زملائك وعملائك؟ 0 (0)

  يعتقد الكثيرون بأن المكتب الفوضوي يدل على عبقرية الشخص، باعتبار أن بعض العباقرة الحقيقيين مثل ألبرت ابنشتاين وستيف جوبز كانوا فوضويين. لكن من جهة أخرى، […]
21 مايو، 2018

كيف تزيد من تفاعل الموظفين في العمل 0 (0)

  تعدُ زيادة تفاعل الموظفين ومشاركتهم في العمل من الأمور الحيوية التي تحافظ عليهم، وتساهم في اِنجاح شركتهم. ومع ذلك، فإن العديد من “خطط مشاركة الموظفين” […]
6 يونيو، 2017

4 أصناف من الموظفين .. تعرف علي الافضل بينهم 0 (0)

إختلاف الشخصيات و أنماط التفكير في العمل دفع المتخصصين في إدارة الموارد البشرية لتقسيم الموظفين إلى أربعة أصناف رئيسية وجب عليك معرفتها قبل الإقدام على توظيف […]
16 أبريل، 2017

تعرف علي مفهوم الفرنشايز بشكل بسيط 5 (1)

لكي نتعرف على مفهوم الفرنشايز بشكل بسيط، نتناوله بشمول ودقة تحت مفهوم “مظلة الفرنشايز الذهبية” والتي ينضوي تحتها جميع عناصر الفرنشايز دونما استثناء؛ ليتمكن رواد الأعمال […]