أخلاقيات العمل | ابتدي
17 فبراير، 2020

كيف تحصل على موظفين مثاليين بسهولة ؟ 0 (0)

  مصطلح «الموظف المثالي» فضفاض ويحتمل الكثير من الإسقاطات وعليه فإن الخيارات عادة لا تكون صائبة. الموظفون المثاليون هم الفئة التي يمكنها وعلى المدى البعيد أن […]
11 فبراير، 2020

أصحاب الخبرة أم الشباب.. أيهما أصلح لشركتك؟ 0 (0)

  احتار المديرون ويختلفون حول سؤال من سيكون أصلح في العمل أصحاب الخبرة والذين غالبا ما يكونون كبيرين في السن، أم الشباب الذي يفتقد للخبرة لكنه […]
20 يناير، 2020

التفاني في العمل.. ولاء أم عبودية؟ 4 (1)

  يخضع التفاني في العمل لمعايير مختلفة، تنفذها أنماط متغيرة من المرؤوسين، بعد أن عانت الكثير من الشركات والمؤسسات لسنوات طويلة؛ بسب حالة من التحدي للاحتفاظ […]
19 نوفمبر، 2019

فن التعامل مع زملاء العمل 0 (0)

  إن التعامل مع زملاء العمل يتطلب فنًا من نوع خاص، ليس فقط على مستوى الذكاء في معرفة الآخرين؛ فأنت لست مطالبًا بتحقيق مقاييس الشعبية الاجتماعية، […]
24 أغسطس، 2019

فرنشايز المطاعم.. المزايا والعيوب 0 (0)

  يحفل عالم ريادة الأعمال بصراعات عنيفة؛ كونه عالمًا محفوفًا بالمخاطر والمغامرات، فضلًا عن أن الربح فيه ليس مؤكدًا على الإطلاق، فعادةً ما يتحسس رواد الأعمال […]
29 يناير، 2019

5 اقتباسات لتذكيرك بالعمل بإلحاح 0 (0)

    أن تعمل بالشعور بالإلحاح هو جزء من تعويذة رجال الأعمال. فغالباً ما تكون أخلاقيات العمل التي لا تعرف الكلل وإرادة رجال الأعمال الناجحين هي […]
25 يوليو، 2018

5 نصائح تساعد مديري التسويق على تجنب الإرهاق 0 (0)

يعاني المديرون في مجال التسويق من الإرهاق والضغوط في معظم الأوقات، في الوقت الذي تتطلب طبيعة أعمالهم إبداعاً يومياً. وقد يستوقفنا أحد الذين قضوا سنوات من […]
1 أكتوبر، 2017

التسويق الداخلي قبل الخارجي لضمان نجاح المؤسسة ورفع معايير الجودة 0 (0)

  يرتبط نجاح التسويق الخارجي للشركات مع عملائها ارتباطًا وثيقًا بوضعها الداخلي ونظم إدارتها، وما توفره لموظفيها من وسائل الراحة والدعم والأمان الوظيفي الذي يدفعهم لتحقيق […]
17 يوليو، 2017

سبع نصائح للعمل مع أشخاص أكثر خبرة وذكاءً منك 0 (0)

قد تكون هذه نصيحة بسيطة، لكنها كانت واحدة من أكثر النصائح تداولاً بين المشاركين. يتذكر تشارلز مارتن في إجابته على السؤال قائلاً “حصلت قبل بضع سنوات […]
12 مارس، 2017

لا يوجد شيء أكثر أهمية لنجاح الشركة من قوة الفريق.. اعرف كيف 0 (0)

كوني الرئيس التنفيذي والمؤسس لشركة افتر سكول After School، فإن جزء كبير من عملي يتعلق باتخاذ قرارات التوظيف. إنها واحدة من العديد من المسؤوليات، ولكن لا […]